Gelir İdaresi Başkanlığı — TEKNİSYEN (MERSİN)
- ÖSYM Kadro Kodu
- 102010906
- Yerleşen En Düşük
- 86,16
- Yerleşen En Yüksek
- 86,16
- Kontenjan / Yerleşen
- 1 / 1
- Boş Kalan
- 0
- İl / Teşkilat
- MERSİN (TAŞRA)
- İstihdam Şekli
- MEMUR
- Hizmet Sınıfı / Derece
- TH / 10
- Yerleştirme Dönemi
- 2025/2
Aranan Nitelik Kodları
Muhasebe ve Finansman Alanı (Lise)
Muhasebe ve Finansman alanı meslek lisesi diploması şartıdır. Kamu kurumlarında muhasebe memuru veya ayniyat saymanı kadrolarında yer alır.
73257325 nitelik kodu
Bakınız: Başvurma Özel Şartları - Gelir İdaresi Başkanlığı
Şartını taşımadığınız bir nitelik koduna sahip kadroya yerleşseniz dahi kurum tarafından atamanız yapılmaz. Başvuru öncesi koşulları ÖSYM kılavuzundan mutlaka teyit ediniz.
Benzer Puanlı Kadrolar
| Kurum | Kadro | İl | Dönem | Yerleşen En Düşük |
|---|---|---|---|---|
| SİNOP ÜNİVERSİTESİ | KALORİFERCİ | SİNOP | 2023/2 | 86,14 |
| DEVLET HAVA MEYDANLARI İŞLETMESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | TEKNİSYEN | RİZE | 2023/2 | 86,22 |
| TÜRKİYE İŞ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | TEKNİSYEN | ANKARA | 2023/1 | 86,10 |
| REKABET KURUMU BAŞKANLIĞI | GÜVENLİK GÖREVLİSİ | İSTANBUL | 2025/2 | 86,25 |
| ARTVİN ÇORUH ÜNİVERSİTESİ | DESTEK PERSONELİ | ARTVİN | 2025/2 | 86,26 |
| TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ | TEKNİSYEN | İZMİR | 2023/1 | 86,27 |
TEKNİSYEN kadrosunu listenize eklemeli misiniz?
Hesaplama sonuçları tahminidir. Danışmanlarımız puanınızı, nitelik kodlarınızı ve şehir önceliklerinizi birlikte değerlendirir.
Sıkça sorulan sorular
Gelir İdaresi Başkanlığı TEKNİSYEN yerleşen en düşük puanı kaç?
ÖSYM 2025/2 merkezi yerleştirme sonuçlarında MERSİN kadrosu için yerleşen en düşük puan 86,16 (Ortaöğretim (P94)), en yüksek puan ise 86,16 olarak gerçekleşmiştir.
Bu kadro için hangi nitelik kodları isteniyor?
Kadro için 2023, 7325 nitelik kodları şart koşulmuştur. Tercih bildirmeden önce her kodun mezuniyet ve sertifika şartını taşıdığınızı resmi ÖSYM kılavuzundan teyit edin.
Bu kadroyu tercih listemde kaçıncı sıraya yazmalıyım?
Tercih sırası adayın kişisel görev yeri ve kariyer önceliğine göre kurgulanmalıdır. Geçmiş dönem yerleşen puanları referans alınarak tercih denetleyici aracımızla liste risk analizi yapılabilir.